Как улучшить отношения внутри МЛМ команды

social_intellektКак улучшить отношения внутри МЛМ команды?

Этот вопрос задает себе каждый настоящий МЛМ лидер. Данную тему я выбрала не зря. Дело в том, что в МЛМ бизнесе важно не просто создавать товарооборот, но необходимо еще его поддерживать. А для этого нужно уметь выстраивать отношения между членами одной МЛМ команды.

К сожалению очень часто возникает такая ситуация в МЛМ, когда человек приходит в бизнес из-за денег, а уходит из-за не сложившихся отношений. Поэтому очень важно уделять данному вопросу особое внимание. Если вы хотите развивать стабильный прибыльный бизнес, необходимо учиться строить отношения в коллективе.

Поэтому я хочу поделиться тремя основными моментами, которые помогут вам правильно выстраивать отношения со своими коллегами.

Момент 1.

Никогда ничего плохого не говорите про другого человека, как в открытую, так и за его спиной.

К сожалению, как в любом коллективе, так и в МЛМ команде распространенной проблемой являются сплетни. Чтобы избежать эту проблему необходимо учиться контролировать себя, свои эмоции, свои слова. Отслеживайте, что вы говорите про других и старайтесь не высказывать вещи, которые не понравились бы другому человеку. Все мы разные и никто из нас не идеален. Поэтому, если вы хотите сохранить в своей МЛМ команде дружеские теплые отношения, необходимо с терпением и пониманием относиться к каждому члену вашей структуры.

s3281

Момент 2.

Обратите внимание каким взглядом вы смотрите на своих МЛМ партнеров.

Очень важно настраивать правильный «фокус» на своих коллег. Речь идет о том, что воспринимать своих партнеров нужно ни как новичков, слабаков, бесперспективных людей. Нужно постараться разглядеть в них будущих лидеров, звезд, успешных людей. Необходимо обращать внимание на каждые мелочи, как они ведут презентации, выступают со сцены, совершают продажи. Ваша задача – быть тренером, увидеть в человеке чемпиона. В таком контексте будут выстраиваться совершенно другие отношения.

Дело в том, что существует такое понятие как «намерение». Можно, например, накладывать макияж и думать: «Сейчас все девчонки умрут от зависти!». Можно думать: «Ох, все мужики мои!». Можно краситься с намерением вдохновлять других людей своей красотой. То есть намерений может быть множество и от того с какой целью вы совершаете определенное действие зависит окончательный результат. Так и в отношениях внутри МЛМ команды. В зависимости от того, каким взглядом вы смотрите на своих партнеров, будут складываться те или иные отношения между вами.

Момент 3.

Всегда контролируйте свои эмоции.

Любой МЛМ лидер должен понимать, что в бизнес постоянно будут приходить разные люди, каждый из которых со своими навыками, опытом, характером, целями, возможностями.

МЛМ лидер – это человек, способный влиять на любого партнера позитивно. Поэтому очень важное качество каждого МЛМ лидера – это огромное терпение.

Существует очень хороший прием для развития такого качества, как терпение. Этот прием называется «взгляд дедушки». То есть в тот момент, когда человек (в нашем случае один из ваших МЛМ партнеров) сделал что-то, что вызвало в вас отрицательные эмоции (подрезал на дороге, наступил на ногу и так далее) представьте, что это ваш внук, внучка, сестра или брат. Ведь скорей всего он сделал это не специально, а по неопытности, незнанию, неумению и прочее. В таком случае вы начнете смотреть на ситуацию совсем по-другому. Относитесь к людям так, как будто это ваш близкий любимый родственник. Таким образом можно избежать множество конфликтов. Вы сами заметите, что начали реагировать на ту или иную ситуацию по-другому, без злости, гнева, негативных эмоций.

Вот это три важнейших, базовых момента, которые помогут сохранить теплые, дружеские, хорошие отношения среди членов вашей МЛМ команды. Используя эти инструменты, вы научитесь любить, уважать и понимать людей. А это одно из основополагающих в развитии процветающего МЛМ бизнес.

Учитесь любить людей и они обязательно ответят вам взаимностью.

Удачного вам бизнеса и теплых отношений внутри вашей МЛМ команды!

С уважением, консультант косметической компании Батэль, Зоя Перехрест!

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Facebook
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Опубликовать в Яндекс

Оставить комментарий

ЕСТЬ ВОПРОСЫ? ПИШИТЕ!
Здесь Вы можете заказать звонок!
Как за 1 год поменять Жизнь
Лучший Бизнес в Интернете

Яндекс.Метрика